年齢制限無し？:３０代後半での転職体験　～只今仕事探し中～

2008年7月20日

この年齢での仕事探しで一番苦労するのが、年齢制限について
明確な記載がないことです。


一部は、「長期的なキャリア育成の観点から３５歳までに制限
しております」などの記載がありますが、ほとんどが年齢に
ついての記載はありません。


職業安定所・インターネット・無料冊子、どこの求人情報を
見ても同じす。

これば、数年前に法律の改正があって年齢制限は差別にあたる
ので明確な理由がない場合には、設けてはダメになったそうだ。


試しに直接企業の採用担当者に確認しても、「年齢については
制限を設けておりません」と言った回答でした。


これは一見すると門戸は広く受付していますが、現実には
ほとんど書類選考で落とされるケースが多いです。


異業種に応募した時にこの傾向が見受けられます。
「この先、仕事を覚えていくには困難だと判断しました」


微妙な言い方ですが、やる気ではなく年齢でバッサリと
判断された感じですよね～


一般的に書類選考には１週間～２週間程度かかります。
失業状態にある場合には、１社に応募して結果を確認して
から次に応募するとなると効率が悪い。


一気に１０社程度応募して結果待ちするほうが効率は
良いですね。


応募する前に「どうだろう？」と考えても、応募しないと
結果なんてわからないから、まずは応募しましょう。


応募するかどうか考えている時間がもったいないです。
もし、後に行く気が無くなって会社から書類選考に通過
したので、面接に来て下さい、と連絡があっても、断れば
問題ありません。


これは、就職活動では普通の事です。


なので、どんどん挑戦していきましょう！